Cerca de un centenar de personas mejoran su empleabilidad en las Lanzaderas de Empleo Verde de Andalucía y Extremadura

Cerca de un centenar de personas mejoran su empleabilidad en las Lanzaderas de Empleo Verde de Andalucía y Extremadura

julio 8, 2020 Programas de Empleabilidad
Lanzaderas Verdes

97 personas en desempleo (86 mujeres y 11 hombres) han participado en los últimos meses en las Lanzaderas de Empleo Verde de Andújar, Cádiz, Huelva, Puerto Real y Mérida para reactivar su búsqueda laboral en el sector verde, conseguir formación y un empleo de calidad

Esta iniciativa gratuita de innovación social está impulsada por la Fundación Biodiversidad del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, y cofinanciada por el Fondo Social Europeo. Está gestionada por la Fundación Santa María la Real y cuenta además con la colaboración de los Ayuntamientos de las ciudades y el Servicio Público de Empleo de Extremadura (SEXPE)

Las Lanzaderas de Empleo Verde de Andújar, Cádiz, Huelva, Mérida y Puerto Real comenzaron a funcionar en febrero para guiar y orientar a 97 personas en desempleo (86 mujeres y 11 hombres, de entre 18 y 60 años) a mejorar su empleabilidad, fomentar su inserción laboral en el sector verde y medioambiental, ampliar formación o encontrar un empleo de calidad.

Con la ayuda de técnicos especializados, sus participantes han realizado diversas actividades para optimizar su búsqueda de trabajo: talleres de inteligencia emocional para aprender a hacer un plan de búsqueda de trabajo y enfocar su objetivo; actualización de currículos y simulaciones de entrevistas de trabajo; desarrollo de mapas de empleabilidad y contacto con empresas.

Comenzaron en presencial, pero debido a la pandemia han realizado el programa en un formato online, con sesiones virtuales

Una vez finalizadas las sesiones grupales, los participantes deberán continuar con su prospección laboral con todos los conocimientos y competencias adquiridas.

Mejor preparación para los retos de futuro

“Su participación en Lanzaderas de Empleo les ha permitido mejorar sus competencias transversales y sus habilidades digitales, especialmente demandadas en estos momentos. Ahora están mejor preparados para asumir los retos del nuevo mercado laboral, donde la economía verde, la transformación energética y la digitalización serán claves para salir de esta crisis”, explica la Directora Territorial de Lanzaderas de Empleo en Fundación Santa María la Real, Nuria Campón.

 

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